Office Manager Arlene Geisenhof and Co-owner Dave Werlinger share their experience with the new MNLARS system that has caused employees and customers many headaches since its release on July 24.
The former tan and maroon siding was replaced with gray and blue giving the building a fresh new look.
Goplen Limited in Long Prairie has recently remodeled their office to better accommodate their staff and customers. Dave Werlinger, co-owner, assisted a customer at their new counter.
Office Manager Arlene Geisenhof and Co-owner Dave Werlinger share their experience with the new MNLARS system that has caused employees and customers many headaches since its release on July 24.
DVS local harto del nuevo sistema MNLARS
por: Trinity Gruenberg
trinity@inhnews.com
Nada es mƔs frustrante que ir al DMV y esperar en la fila para renovar sus pestaƱas. Las frustraciones han aumentado con el lanzamiento del proyecto del Sistema de Registro y Licencias de Minnesota (MNLARS) que ha causado grandes dolores de cabeza, tiempos de espera mƔs largos y cierres completos.
MNLARS es una iniciativa de varios aƱos de DVS para reemplazar su sistema de TI heredado de 30 aƱos.
De acuerdo con el sitio web del Departamento de Seguridad PĆŗblica, MNLARS reemplazarĆ” la funcionalidad principal para las operaciones de Servicios de vehĆculos y conductores (DVS). Cuando estĆ© terminado, serĆ” un sistema eficiente y seguro basado en la web para transacciones de licencias de conducir, tarjetas de identificaciĆ³n y registro de vehĆculos y propiedad.
āCuando se comunique con el estado, le dirĆ”n que estĆ”n funcionando al 99 por ciento y que han procesado mĆ”s transacciones que nunca. Eso es 100 por ciento falsoā, dijo Dave Werlinger, copropietario de Goplen Limited.
La porciĆ³n de vehĆculos motorizados de MNLARS se implementĆ³ el 24 de julio y Goplen Limited en Long Prairie no ha tenido mĆ”s que problemas con el nuevo sistema.
Werlinge es uno de los 78 registradores adjuntos privados del estado. Las otras 90 oficinas son operadas por una ciudad o condado.
El gobernador Rudy Perpich puso fin al cargo anteriormente electo para evitar poner a cargo a personas que no sabĆan cĆ³mo operar el sistema y les dio a los funcionarios electos la opciĆ³n de incorporar y poseer el negocio.
AsĆ fue como los Goplen comenzaron y dirigieron la operaciĆ³n desde el porche de su casa durante mĆ”s de 30 aƱos.
Werlinger comprĆ³ Goplen Inc. en 1996 y entrenĆ³ con ellos hasta la adquisiciĆ³n oficial el 1 de enero de 1997. Mantuvieron el nombre para facilitar los registros del estado, con un pequeƱo cambio de nombre, Goplen Limited.
El edificio solĆa ser una cafeterĆa y una gasolinera. Bill Werlinger, el padre de Dave, ha sido propietario del edificio durante mĆ”s de 40 aƱos y tambiĆ©n albergaba a su compaƱĆa de seguros Werlinger-Mitzel Insurance. Goplen Limited comparte el edificio con Advantage One Insurance.
El antiguo exterior marrĆ³n y granate fue reemplazado por un revestimiento azul y gris esta primavera.
Han remodelado recientemente el edificio, por dentro y por fuera. Su nuevo contador provino de un banco en Sauk Centre. La lĆnea de caja curva da a los empleados mĆ”s espacio para trabajar.
āNo podĆamos caminar detrĆ”s de la gente para conseguir un plato. NecesitĆ”bamos mĆ”s espacio. SĆ, los clientes perdieron algo de espacio, pero nosotros ganamos muchoā, dijo la gerente de oficina Arlene Geisenhof.
TambiƩn agregaron una nueva capa de pintura y arrancaron la alfombra y la reemplazaron con pisos de baldosas.
āNo quieres hacer negocios en un lugar que parece deterioradoā, dijo Werlinger.
Geisenhof tiene 30 aƱos de experiencia y combinado con Werlinger's 22 aƱos en el negocio, tienen 52 aƱos de experiencia para servir mejor a sus clientes.
El ambiente tranquilo de la oficina y un jefe comprensivo aĆŗn no pueden combatir el estrĆ©s del sistema MNLARS.
Los informes se crean diariamente para rastrear cada transacciĆ³n (fichas, placas, etc.) El estado recopila sus transacciones al final del dĆa, mientras que los propietarios se quedan con las tarifas. Los propietarios privados no son pagados por el estado y son apoyados completamente a travĆ©s de tarifas.
āNo recibimos un salario, beneficios o ayuda del estado, aparte de que nos envĆa calcomanĆas, placas, formularios y un sistema informĆ”tico de mierdaā, dijo Werlinger.
āEl sistema funcionaba tan bien antes. Ahora es solo una pesadillaā, dijo Geisenhof.
Se les dijo que iban a obtener el sistema actualizado para tener un tiempo de respuesta mĆ”s rĆ”pido para los tĆtulos, de 7 a 10 dĆas hĆ”biles (dos semanas).
āMe resulta difĆcil de creer cuando no podemos procesar la mitad de las transaccionesā, dijo Werlinger.
Desde que el programa MNLARS se puso en marcha el 24 de julio, la oficina ha cerrado en varias ocasiones debido a problemas del sistema.
āUn dĆa el estado se vino abajo durante cuatro horas. No tenemos medios para ayudar a nuestros clientes. AsĆ que tuvimos que cerrarā, dijo Geisenhof.
Estuvieron cerrados el lunes y el martes despuƩs del lanzamiento del programa porque el sistema no estaba funcionando.
āEsa es la parte difĆcil de ser propietario de una pequeƱa empresa. Cada dĆa que estĆ” cerrado, pierde ingresos y no puede ayudar a sus clientesā, dijo Werlinger.
A partir del 5 de septiembre estƔn implementando un nuevo horario, de 7:30 am a 4 pm, de lunes a viernes. El cambio viene como parte de los problemas de MNLARS.
āAl final del dĆa, antes podĆamos contar y balancear en minutos. Ahora, podemos cerrar a las 4:00 p. m., pero estaremos aquĆ hasta las 5:00 p. m. o 5:30 p. m., porque lleva tanto tiempo equilibrarlo en el nuevo sistemaā, dijo Werlinger.
TambiĆ©n contratĆ³ a dos miembros adicionales del personal debido al mayor tiempo de espera del sistema y tambiĆ©n aumentĆ³ sus costos generales.
Tuvieron su primera actualizaciĆ³n el fin de semana pasado y soportaron varias correcciones de mantenimiento.
āLas cosas que pudimos hacer la semana pasada, no pudimos hacer esta semanaā, dijo Geisenhof.
Con el sistema anterior podĆan obtener la informaciĆ³n de la licencia de conducir para procesar la transacciĆ³n, ahora estĆ”n haciendo "el trabajo del estado" y tienen que completar informaciĆ³n adicional como el nĆŗmero de VIN del vehĆculo, aƱo, marca, modelo, color, millaje y valor bĆ”sico.
DeberĆan poder escanear la licencia de conducir para ingresar toda la informaciĆ³n, pero ha provocado que el sistema se bloquee y muestra un 'error 500' que nadie puede explicarles lo que realmente significa. Para Goplen es esencialmente la āpantalla negra de la muerteā.
āEntonces esa aplicaciĆ³n del vehĆculo estĆ” bloqueada. No podemos transferirlo, no podemos renovarlo. No podemos hacer nadaā, dijo Geisenhof.
Actualmente, no pueden transferir placas especiales como hĆ”bitat crĆtico porque no estĆ”n en el sistema.
TambiƩn debido a una falla masiva del sistema, no pudieron cerrar sus informes. Lo que significa que el estado no pudo obtener su dinero que oscilaba en los millones, y Goplen no pudo cobrar las tarifas.
āDurante dos semanas estuvimos ayudando a nuestros clientes, nuestros concesionarios, todos los que entraron por la puerta, pero no tenĆamos dinero para operarā, explicĆ³ Werlinger.
No tenĆan la capacidad de verificar los nĆŗmeros para asegurarse de que se equilibraran, por lo que esencialmente operaban en la oscuridad.
Cada transacciĆ³n, o 'carrito', les imposibilitaba eliminar las discrepancias financieras y los misteriosos cargos dobles. Una vez cerrado el carrito, no habĆa forma de cambiarlo.
Varios concesionarios de automĆ³viles con los que trabajan compartieron con el equipo de Goplen que el estado les dijo que no trataran con registradores adjuntos de propiedad privada porque supuestamente no poseĆan la inteligencia para manejar el nuevo sistema y enviar la documentaciĆ³n directamente al estado.
āEscuchĆ© eso de cuatro o cinco distribuidores diferentes. Sabemos lo que hacemos, mĆ”s que el estado. No nos pagan a menos que procesemos transacciones. Nunca queremos que un cliente se vaya sin ser ayudado. Es desalentador escuchar que el estado nos estĆ” tirando debajo del autobĆŗs cuando estamos esforzĆ”ndonos al mĆ”ximo y dando lo mejor de nosotrosā, dijo Werlinger.
Tampoco ha habido un aumento de tarifas en siete aƱos. Las tarifas solo pueden ser establecidas por el estado y con el aumento de los gastos generales, las oficinas mƔs pequeƱas estƔn perdiendo dinero y algunas pueden verse amenazadas con cerrar por completo.
āNuestro uso de papel ha aumentado enormemente con este nuevo sistemaā, dijo Geisenhof.
Les tomĆ³ un mes ponerse al dĆa con todos los informes.
āEl personal que tenemos aquĆ ha ido mĆ”s allĆ”ā, compartiĆ³ Werlinger.
Siempre son una de las oficinas principales en el estado por la tasa de error, lo que significa la menor cantidad de errores.
āSupuestamente probaron este sistema en 62 mercados. Esto vino de la AsociaciĆ³n de Concesionarios de AutomĆ³viles de Minnesota. Se les dijo que le dieran una calificaciĆ³n. Le dieron una 'F' y aun asĆ lo lanzaronā, dijo Werlinger.
āLos concesionarios tienen instrucciones de otorgar tantos permisos de 21 dĆas como necesiten cuando antes solo podĆan otorgarles unoā, dijo.
Hicieron seminarios web sobre el sistema MNLARS durante meses para aprenderlo. Pero esos tambiĆ©n tenĆan problemas.
āNos dijeron que hiciĆ©ramos clic en el siguiente botĆ³n y no habĆa nadaā, explicĆ³ Werlinger. āLa capacitaciĆ³n continuĆ³, pero esa pantalla no estaba en el sistema, entonces, ĀæcĆ³mo podrĆamos entrenar en ella? Esos problemas seguĆan ahĆ dos dĆas antes de que lanzaran el sistemaā.
El sistema tambiĆ©n estaba agregando cargos por mora de $2 a sus transferencias de tĆtulo porque no podĆan procesarlas. Los registradores adjuntos no pueden anular la tarifa, pero el estado afirma que pueden hacerlo si se les envĆa directamente.
āEn general, nuestros clientes han sido comprensivos. Pero rechazar a uno porque no podemos ayudarlo es horribleā, dijo Geisenhof.
āNuestro servicio al cliente estĆ” por las nubes y somos reconocidos por eso. Tenemos clientes que vienen de St. Cloud, Mora, Monticello, que vienen aquĆ para trabajar con nosotrosā, dijo Werlinger.
āLos clientes aquĆ estĆ”n aprendiendo a esperar porque nunca antes habĆan tenido que hacerloā, dijo Geisenhof.
Tampoco pueden permitir que los clientes se vayan hasta que toda la documentaciĆ³n estĆ© completa en el sistema. El empleado no puede salir de la pantalla en la que se encuentra y abrir una nueva, de lo contrario tendrĆ” que volver a iniciar toda la aplicaciĆ³n en la computadora.
āAntes si tenĆas tu boleta de renovaciĆ³n de pestaƱas, nos la entregabas, agarrĆ”bamos las calcomanĆas y las engrapĆ”bamos y nos entregabas el cheque. DirĆamos 'gracias' y estarĆas en camino. CompletarĆamos la informaciĆ³n en nuestro tiempo de inactividad. Ahora todo tiene que hacerse mientras estĆ”s parado allĆā, explicĆ³ Werlinger.
Las placas y las pestaƱas tienen sus propios problemas en el sistema. Cuando se implementĆ³ MNLARS, tuvieron que hacer un inventario de sus suministros e ingresarlos en el sistema. Reciben 2997 placas regulares a la vez y aproximadamente 200 pestaƱas por rollo.
āSon sĆ³lo matrĆculas de pasajeros. TambiĆ©n tenemos otros 30 tipos de placasā, dijo Geisenhof.
PasĆ³ por la ardua tarea de anotar todos los nĆŗmeros de placas en el inventario para ponerlos en el sistema. TenĆan que ser ingresados por clase y ser verificados.
āTenemos una gran pila de placas que dijeron que no estĆ”n en nuestro sistema que pusimosā, agregĆ³.
Tienen que pagar $ 35 por cada pestaƱa que "falta" a pesar de que estĆ”n allĆ y no aparecen en el sistema.
Los concesionarios de automĆ³viles tienen una versiĆ³n del sistema MNLARS. Previamente, podĆan consultar el costo de la inscripciĆ³n y otra informaciĆ³n. Ahora no pueden ver la mayor parte de la informaciĆ³n a la que antes tenĆan acceso.
āEn 22 aƱos nunca hemos tenido un problema. Siempre hemos equilibrado todos los dĆas de trabajo completo y nunca tuvimos que hacer horas extraā, dijo Werlinger.
Hay aproximadamente hasta 70 errores que han descubierto en el sistema, hasta el momento. Normalmente podrĆan hacer 40 renovaciones por hora, y ese proceso tambiĆ©n se ha ralentizado.
āAgradecemos su paciencia. Por favor, siga viniendo a nuestra oficina. Solo estamos lidiando con lo que nos entrega el sistema y no queremos perder ningĆŗn cliente a causa del sistemaā, dijo Werlinger.
Con los dos empleados adicionales, ahora tienen ocho empleados a tiempo completo y parcial. Debido a la ayuda adicional, con el tiempo, el aumento de los gastos generales y las transacciones no procesadas, ya les ha costado alrededor de $20,000 en el Ćŗltimo mes.
Se han unido a otras oficinas para compartir problemas e informaciĆ³n.
āSe ha notificado a las fuerzas del orden pĆŗblico que sean indulgentes porque las personas no pueden obtener sus calcomanĆasā, dijo Werlinger.
āQuienquiera que haya diseƱado el programa no tenĆa ni idea sobre el programaā, dijo Werlinger, frustrado con el nuevo sistema.