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Junta de Comisionados del Condado de Todd: Stainbrook ya no estĆ” en el condado

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por Karin L. Nauber

karin@inhnews.com

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El coordinador del condado de Todd, Jonathan Stainbrook, ya no estĆ” oficialmente con el condado despuĆ©s de la aprobaciĆ³n de un acuerdo de separaciĆ³n aprobado en la reuniĆ³n ordinaria de la Junta de Comisionados del condado de Todd el 2 de julio.

La acciĆ³n de la junta decĆ­a: ā€œSe ha redactado un acuerdo para la separaciĆ³n del empleo con un empleado. El acuerdo pagarĆ­a las vacaciones acumuladas (42 horas, $1,874.46) y el 40% de la licencia por enfermedad acumulada (25.2 horas, $1,124.68) transferidas al Plan de Ahorros para el Cuidado de la Salud (HCSP) del empleado segĆŗn la PolĆ­tica de Personal del Condado de Todd. 

ā€œAdicionalmente, el acuerdo incluye el pago de una suma global equivalente a dos meses de salario ($15,471.73). Estos pagos serĆ­an en consideraciĆ³n de renunciar a todos los reclamos y reclamos potencialesā€.

Una segunda acciĆ³n de la junta relacionada con la primera leyĆ³: ā€œLa Ćŗltima fecha de empleo del coordinador del condado de Todd Stainbrook fue el 18 de junio. La junta del condado puede optar por nombrar un coordinador interino. 

ā€œSe recomienda que el coordinador interino sea pagado en el Grado 20, Paso 4. La junta tiene la intenciĆ³n de avanzar en la bĆŗsqueda de un nuevo coordinador y anticipa que el coordinador interino estarĆ” en el lugar durante aproximadamente 16 semanas durante el proceso de contrataciĆ³n. El costo adicional total para el condado serĆ­a de aproximadamente $4674 en base a 16 semanas. El puesto puede tardar mĆ”s o menos en cubrirseā€. . . . .

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